Analyste du comportement

Cochez ce que vous savez déjà faire.

• Observer ce que quelqu'un fait et l'enregistrer sans l'interpréter
• Concevoir un plan qui modifie le comportement et peut être mesuré
• Psychologie
• Mesurer si cela a fonctionné pour cette personne
• Suivi et correction du travail
• Obtenir un consentement que le participant a réellement compris
• Compréhension des comportements
• Rédaction professionnelle
• Pédagogie et formation
• Distinguer un effet réel du bruit
• Écoute active
• Reconnaître un préjudice et savoir exactement quoi faire

12 exigences restantes

Vous remplissez déjà toutes les exigences listées ici.